OA rejser nu krav over for Kolding kommune om udbetaling af 72 ugers l?n i godtg?relse samt yderligere erstatning for manglende l?n og pension p? vegne af en r?kke handicapmedhj?lpere.
Kravet kommer efter, at Kolding kommune i oktober med en bem?rkelsesv?rdig man?vre fratog 145 hel- og deltidsansatte handicaphj?lpere den sjette ferieuge og nogle till?g.
„Sagen er s? absurd, at vi om n?dvendigt er n?dt til at g? rettens vej,” siger forbundssekret?r i FOA, Jakob Bang.
Kommunen har iv?rksat sin bem?rkelsesv?rdige man?vre over for handicaphj?lperne, fordi de s?rlige satspuljemidler fra staten ikke d?kker den fulde udgift til at l?nne handicaphj?lperne. I stedet for at kommunekassen fylder op, s? har kommunen kr?vet alle handicaphj?lperes arbejdsvilk?r ?ndret, s? for eksempel den sjette ferieuge og nogle till?g ikke l?ngere er g?ldende.
Kommunens begrundelse har v?ret, at det er den enkelte handicappede, der er arbejdsgiver for handicaphj?lperen, og derfor er det ikke kommunen, der er ansvarlig for man?vren.
Men den begrundelse anf?gter FOA nu meget direkte. F?rst og fremmest ved at freml?gge ans?ttelsesbreve, hvoraf det fremg?r for handicaphj?lperne, at „din ans?ttelse” er „ved Kolding kommune.”
„Vi kr?ver en godtg?relse efter ans?ttelsesbevisloven p? 20 ugers l?n, og vi kr?ver en godtg?relse p? et ?rs l?n, fordi kommunen har brudt ligebehandlingsloven ved at indf?re k?nsdiskriminerende ans?ttelsesforhold, der straffer ansattes graviditet og barsel ?konomisk. Desuden vil vi kr?ve efterbetaling af manglende l?n og pension,” siger Jakob Bang.
Han oplyser, at FOA nu via advokat har anmeldt sine krav over for kommunen. Vil kommunen ikke forhandle om sagen, s? ender den ved byretten i Kolding.
Flere kommentarer:
Forbundssekret?r, Jakob Bang, telefon: 26 72 31 03
