Bristen p? talanger är omfattande och global. Konkurrensen om de skarpaste hjärnorna är stenh?rd och en avgörande faktor för fortsatt tillväxt hos svenska företag. Talanger bidrar till ökade skatteintäkter, ökar företagens produktivitet, bidrar till ökad export och skapar nya arbetstillfällen. Inom en snar framtid kommer hela västvärlden att lida ett kompetensunderskott.
– Under Almedalsveckan lyfter vi fr?gan om talangattraktion, och l?ter n?gra av de som arbetar med Sverige som varumärke berätta hur de ser p? Sveriges framtida kompetensförsörjning. Dessutom f?r vi lyssna till Nikolaj Lubanski som berättar om Köpenhamns regionala talangstrategi som som nyligen presenterades, säger Lisa Lundh, projektledare vid Marknadsbolaget – East Sweden.
Seminariet sätter fokus p? vad Sverige kan göra för att attrahera internationella talanger när konkurrenterna heter USA, Tyskland, Japan, Danmark eller Australien, för att nämna n?gra. Tillsammans med en kompetent och namnkunnig panel med representanter fr?n Svenska Institutet, ABB, Copenhagen Capacity, Universum och Tendensor vill vi lyfta fr?gor om hur Sverige kan – eller kanske ska – jobba för att attrahera internationella talanger.
– Inom ramen för det regionala karriärnätverket Career East Sweden arbetar vi kontinuerligt med fr?gan om kompetensförsörjning till företagen och verksamheterna i v?r region. Vi vet att detta är en brännande fr?ga inte bara för oss och för Sverige – utan för hela västvärlden. Det känns därför angeläget att lyfta fr?gan om talangattraktion under Almedalsveckan, Sveriges viktigaste politiska arena, säger Lisa Lundh, projektledare vid Marknadsbolaget – East Sweden.
Seminariet Global konkurrens om talangerna – vad gör Sverige? arrangeras i samarbete med Tendensor och Universum, onsdag 2 juli kl 10.30-11.30 i East Sweden Garden, Clarion Hotel Wisby, Strandgatan 6, Visby.
East Sweden är ett samarbete mellan näringsliv, offentlighet och universitet. Samarbetet har utg?ngspunkt i Östergötland och städerna Linköping och Norrköping.
