Har du det som skal til? Adecco lyser igjen ut ?rets r?este sommerjobb: I en m?ned f?r en student sjansen til ? pr?ve seg som ?verste leder for over 500 ansatte og 7000 vikarer. L?nnen er p? 100.000 kr.
De to siste ?rene har Adecco f?tt mye oppmerksomhet rundt utlysningen av sommerjobb som ?verste leder i selskapet. ? Etter to vellykkede runder med studenter i konsernsjefstolen var det ingen tvil om at vi skulle gj?re det igjen, sier konsernsjef i Adecco, Anders ?wre-Johnsen som p?peker at rekrutteringsprosessen blir enda mer spennende i ?r. ? Vi har sendt ut en hodejeger for ? finne den studenten som skal f? muligheten til ? pr?ve seg som konsernsjef for Adecco i august. Det blir en helt spesiell og l?rerik opplevelse ? delta i prosessen, lover han.
Hele 1500 s?kte sommerjobben som konsernsjef for Norges st?rste bemanningsbyr?, Adecco Norge i 2012. Etter en lang og grundig prosess sto den 25 ?r gamle ?konomistudenten B?rge Nyborg igjen til slutt med den unike sommerjobben. Nyborg kan fortelle at tittelen som konsernsjef p? ingen m?te kun var symbolsk. ? Jeg vil absolutt p?st? at jeg fikk pr?ve meg som konsernsjef, sier han. ? I l?pet av m?neden var jeg involvert i alt i fra budsjettprosesser til personalsaker. Jeg fikk bryne meg p? problemstillinger som helt klart h?rer toppledelsen til og tar med meg en veldig unik erfaring. I tillegg trekker han fram selve rekrutteringen som en l?rerik prosess: – Det er nyttig ? delta i en s? omfattende rekrutteringsprosess fordi det trener deg p? den type prosesser som man ogs? vil m?te senere i arbeidslivet. Til ?rets vinner sier Nyborg: – Jeg kan love verdens r?este sommerjobb og en kickstart p? karrieren din!
Anders ?wre-Johnsen har sin utdanning fra NHH, men sier at ?konomistudier overhode ikke er noe krav for ? bli vurdert til jobben. ? Vi vet at ledertalent ikke er avhengig av én type utdannelse eller bakgrunn. En del av s?kerne de to forrige rundene studerte ?konomi og administrasjon, men andre fagretninger som jus, petroleumsteknologi og humanistiske fag var ogs? sterkt representert. – Vi oppfordrer alle studenter til ? s?ke, uansett studieretning, sier ?wre-Johnsen.
? Det eneste formelle kravet er at s?kere m? v?re fulltidsstudenter. Og s? m? de kunne vise at de har det som skal til for ? mestre jobben.
Fakta om Norges r?este sommerjobb
S?knadsprosessen starter 1. februar, og fristen er 1. mars. Jobben g?r til en fulltidsstudent ved h?yskole eller universitet, som kan jobbe hele august. Siste halvdel av juli vil det v?re anledning til ? hospitere i Adecco for ? forberede seg til sin tid i sjefsstolen.
Adeccos hodejeger har g?tt undercover p? 10 studiesteder og har med seg 10 assistenter som har profilert hodejegeren p? sine skoler i tillegg til p? facebook og twitter.
For ? bli vurdert av Hodejegeren g? inn p? www.konsernsjefen.no Der m? du bevise for hodejegeren at du klarer ? skille deg ut i mengden, og at du er et ledertalent. Det blir en unik erfaring i jobbs?king og en l?rerik prosess.
Stillingen ble f?rste gang utlyst i 2011, og ble en kjempesuksess. Over 2.000 studenter fra hele landet s?kte.
Arbeidsoppgaver: lede driftsm?ter, f?lge opp operativ drift og toppledelsen i selskapet. Planlegge og lede topplederm?ter, forberede neste ?rs budsjettforhandlinger, evaluere h?stens markedsplan, planlegge en salgskampanje, fortelle om hverdagen din p? facebook.com/adeccostudent.
Goder: 100.000 kroner i l?nn, en unik start p? karrieren din og et fantastisk tilskudd p? CV-en. Alle reiseutgifter dekkes, samt hotell/bolig ved mer enn 1,5 times reisevei fra hovedkontoret i Oslo.
34 ?r gammel rykket Anders ?wre-Johnsen selv opp som konsernsjef. Han ble innleid som revisor fra KPMG som 24-?ring for oppdrag i Adecco. F? m?neder etter ble han ?konomiansvarlig i bemanningsbyr?et.
Adecco er Norges st?rste bemanningsselskap. Vi er landsdekkende og har over 7000 medarbeidere i jobb hver dag. Adecco tilbyr midlertidige og faste stillinger i norsk n?ringsliv og offentlig sektor.
For hver enkelt jobbs?ker, er det viktig ? finne den riktige arbeidsplassen. Adecco ?nsker ? bidra til at matchen mellom bedriften og jobbs?keren blir optimal.
