– Vi reagerer sterkt p? Arve Kambes utspill i DN i dag. Det han i realiteten gj?r er ? g? til angrep p? trepartssamarbeidet. Istedenfor ? bygge tillit skaper han un?dvendig st?y og uro, sier YS-leder Jorunn Berland og Delta-leder Erik Kollerud.
Det var i Dagens N?ringsliv i dag at H?yres Arve Kambe, som leder Stortingets arbeids- og sosialkomité tok til orde for ? l?fte flere arbeidslivs- og arbeidstidssp?rsm?l ut av det kommende arbeidstidsutvalget. – Dette er et overraskende utspill fra et parti som flere ganger, etter valget, har betont viktigheten av et velfungerende trepartssamarbeid. Kambe vil ha diktat, ikke dialog. Det reagerer vi p?, sier de to fagforeningslederne.
YS-lederen understreker at partsamarbeidet forutsetter dr?fting, dialog og samarbeid. – Ensidige utspill ?delegger denne balansen. Det er en betydelig forskjell p? ? invitere til dr?fting av aktuelle problemstillinger og p? ? invitere til en prosess der en av partene har konkludert p? forh?nd, sier Berland.
– Arbeidsmilj?loven er fleksibel nok i dag. Det er stort handlingsrom. Eksempelet til Kambe selv viser jo akkurat det. Han nevner d?gnturnus som han har sett praktisert. Ja, nettopp. Det er alts? lovlig og mulig allerede i dag. Partene avtaler slike l?sninger n?r det er hensiktsmessig. Hvorfor er det da n?dvendig med endringer, sp?r Kollerud, som minner om at en forutsetning for ? f? til godt partssamarbeid er at de involverte partene m? kjenne lov- og avtaleverket.
– Det at man finner enighet i arbeidstidsordninger lokalt er en viktig del av det norske partssamarbeidet. Fjerner man tillitsvalgtes rolle i beslutningene av arbeidstider lokalt, s? fjerner man ogs? en viktig del av det forpliktende partssamarbeidet i virksomhetene, mener Kollerud. –
– De lokale partene i fellesskap er flinke til ? finne frem til l?sninger som ivaretar hensyn b?de til kvalitet og gode tjenester for brukere og pasienter samtidig som de ivaretar helse, arbeidsmilj? og sikkerhet for de ansatte, p?peker Kollerud.
Berland viser til YS´Arbeidslivsbarometer for 2013 som der det fremg?r at verken arbeidstakerne eller lederne ?nsker endringer i arbeidsmilj?loven. 54 prosent av de spurte lederne sier de ?nsker at dagens arbeidsmilj?lov skal st? ur?rt. Over 60 prosent av arbeidstakerne sier at de er forn?yde med loven slik den er i dag.
– Dette er ikke et angrep p? LO som Kambe synes ? tro. Dette er et angrep rettet mot trepartssamarbeidet, alle arbeidstakere og et angrep p? opparbeidede rettigheter, fremholder Berland og Kollerud.
Om Delta
Delta er en partipolitisk uavhengig arbeidstakerorganisasjon som skal utvikle arbeidslivet med fokus p? medlemmenes livskvalitet.
Delta organiserer ansatte i offentlig tjenesteyting p? tvers av fagomr?der og yrkesgrupper ? de menneskene som skaper velferden.
V?re n?rmere 70.000 medlemmer innenfor en rekke yrkesgrupper bidrar hver dag kvalitet og utvikling av velferdssamfunnet. Delta er tilsluttet hovedorganisasjonen YS – Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund.
